בנקים   בתי השקעות   קרנות פנסיה   חברות בטוח   יועצים   סוכני ביטוח   הדרכות פנסיוניות ופיננסיות   שימושון - Uzit   מילון   צור קשר
  אודות החברה   ניהול החיסכון הפנסיוני   תשואות   דירוג מניות   בורסה ושוק ההון   מצגת   בלוג אישי   profitrider   נדלן וצרכנות

מה כדאי ומתאים לך יותר:
קרן פנסיה - או פוליסת קיצבה ?

 

 עקרונות פוליסת קיצבה

1. יש פוליסה, שהיא מעין חוזה בין חברת הביטוח למבוטח, עם תנאים מפורטים שבעקרון אינם ניתנים
   לשינוי.

2. דמי הפקדה בעת הפקדת הכסף – בין 0% עד 13% (הולך ויורד עם השנים) ובממוצע כ 6%.

3. דמי ניהול מהצבירה בין 1% עד 2%: ניתן לבחור דמי הפקדה בין 11% ל- 0%, ובמקביל דמי ניהול
    מהצבירה
שבין 1% עד 2%. ככל שדמי הפקדה נמוכים יותר – דמי ניהול מהצבירה גבוהים יותר.

4. הקיצבה החודשית בפרישה צמודה לתוצאות ההשקעות של החברה, ובניכוי 3.5% ("ריבית חישובית").

5. בתוכניות קיצבה משנת 2006 יש "בונוס התמדה". הבונוס הוא תוספת לקיצבה החודשית, לפי תקופת
    ההתמדה בהשקעה בתוכנית הקיצבה (ובכפוף לתנאי הפוליסה). בחברת ביטוח מסוימת תקופת
    ההתמדה לקבלת בונוס מירבי היא 30 שנה, ובחברת ביטוח אחרת – 10 שנים בלבד.
6. מהקיצבה
    החודשית בגיל פרישה מנוכים דמי ניהול בגובה 1% מהקיצבה החודשית.

7. במקרה מות המבוטח לפני הגיעו לגיל פרישה, יקבלו המוטבים (על פי תנאי הפוליסה) את סכום הביטוח
    והחסכון שהצטבר בפוליסה. התשלום יהיה בדרך כלל בצורת קיצבה חודשית לתקופה החל מ 5 שנים,
    על פי בחירת המוטבים.

8. מקדמי הקיצבה בחברת ביטוח גבוהים כיום מהמקדמים בקרן פנסיה, אך הם מובטחים ולא ניתנים
    לשינוי,
ובכפוף לתנאי הפוליסה.

9. לטבלת השוואה של מקדמי פנסיה וקיצבה לחץ כאן 

10. לתנאי קיצבה "אפיק ב'" של חברת אליהו לחץ כאן 

11. לתנאי קיצבה "מגדלור חדש" של חברת מגדל לחץ כאן 


קרן פנסיה חדשה

האם קרן פנסיה בטוחה ?

כיצד נפגעו עמיתי קרנות חדשות
כיצד נפגעו עמיתי קרנות ותיקות

צור קשר

טלפון 03-5349801       נייד 054-4664151       yoashz@gmail.com

הוקם ופותח על ידי ארטויז'ן בע"מ